Gruppchef/sjuksköterska med HSL-ansvar till Söndagsgården

Yrke: Sjuksköterska Anställningsform: Tillsvidareanställning, heltid Lön: Individuell lönesättning Sök jobbet senast: 15 mars 2026

Är du en driven sjuksköterska som vill utvecklas i din yrkesroll och bidra till hälsa och livskvalitet för äldre? Nu söker vi på Söndagsgården i Farsta en gruppchef/sjuksköterska med HSL-ansvar. Här får du frihet att utforma dina arbetsdagar och jobba självständigt samtidigt som du har mycket uppbackning och ditt team nära tillhands.

Höjdpunkter:

Hög kvalitet och stöd av tydliga rutiner: Lättillämpliga rutiner, styrdokument, checklistor och kvalitetsledningssystem ger dig ett omfattande stöd i arbetet.

Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser.

Karriärmöjligheter: Som sjuksköterska kan du gå vidare och bli enhetschef eller verksamhetschef för ett boende. Du kan även söka tjänster som kvalitetsutvecklare eller MAS.

Bra ledning och korta beslutsvägar: Din chef finns nära till hands för stöd och för att bolla idéer. En av boendets sjuksköterskor sitter också alltid med i den lokala ledningsgruppen.

Gemenskap och stöd: Du jobbar nära sjuksköterskekollegor, gruppchefer och omvårdnadspersonal. Inom Vardaga finns ett nationellt nätverk för sjuksköterskor för att utväxla inspiration och kunskap.

Höjdpunkterna är baserade på svar från Vardagas 180 sjuksköterskor som listat sina bästa argument för att jobba hos oss. Läs mer om deras svar här.

Ansök

Din roll

Som gruppchef/sjuksköterska är din primära arbetsuppgift att coacha och arbeta i det dagliga tillsammans med teamet. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du arbetar dagtid och helger. Tjänsten innebär att du tillbringar 20 procent av din arbetstid med administrativa uppgifter och de resterande 80 procent som sjuksköterska inom omsorgen.

Nära ledarskap
Rollen finns i vår organisation för att säkerställa ett nära ledarskap och ge stöd. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Vardagas koncept. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen.

Gemenskap och stöd
Som gruppchef för HSL-personal blir du sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeuts närmsta chef. Du genomför bland annat medarbetarsamtal och lönesamtal. Du jobbar också nära sjuksköterskekollegor, gruppchefer och omvårdnadspersonal. Inom Vardaga finns ett nationellt nätverk för sjuksköterskor för att utväxla inspiration och kunskap.

Delaktighet
Som gruppchef/sjuksköterska rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen

Aktivt ledarskap i vår värld!
I Vardaga är målsättningen tydlig: Vi ska göra världen lite bättre, en människa i taget. Vår kultur genomsyras av värderingarna respekt, enkelhet, ansvar och kunskap – och får oss alla att dra åt samma håll. Här kan du läsa om vårt värdegrundsarbete.

För att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare. Det är självklart att du som chef lever våra värderingar.

Din kunskap och erfarenhet

För att trivas och lyckas hos oss tror vi att du som söker

är coachande och vill att dina medarbetare växer, utvecklas och tar ansvar

tycker om att ge och ta emot feedback samt bryta ned och arbeta mot uppsatta mål

är lösningsorienterad och ser möjligheter framför hinder

är prestigelös, självständig och samarbetsvillig

är affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar

är trygg i din roll som sjuksköterska och kan fatta snabba beslut och föra diskussion med ansvarig läkare

är van att strukturera och organisera ditt arbete.

Du är legitimerad sjuksköterska och vi ser gärna att du har arbetat några år inom äldreomsorgen. Våra boende är ofta multisjuka och det kräver att du har både översiktliga kunskaper kring olika sjukdomar och tillstånd samt ett intresse för den åldrande människan. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är viktigt.

Du har även några års dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag och goda vitsord gällande ledarskap.

Övrigt
Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.

Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning.

Om Söndagsgården

Söndagsgården är ett modernt boende i södra Stockholm för både yngre och äldre personer med demenssjukdom.

Boendet ligger i ett trivsamt bostadsområde i Farsta med flera parker och grönområden i närheten. Varje avdelning har trivsamma utrymmen för samvaro och måltider. Det finns gemensam uteplats och balkonger.

Söndagsgården har goda kommunikationer med både tunnelbana och buss i närheten. Gratis bilparkering finns också vid boendet.

Demenscertifiering
Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Demensakademin.

Behovsbaserat önskeschema
Vi tillämpar behovsbaserat önskeschema. Det innebär att du som medarbetare har möjlighet att påverka din egen arbetstid, utifrån behov och önskemål. Vi lägger schema för 5 veckor i taget.

Läs mer om Söndagsgården på Seniorval.

Organisationsform: Företag. Boendet drivs av Vardaga som är en del av Ambea. Inom Ambea finns även utbildningsorganisationen Lära samt Nytida som arbetar med stöd för den som har psykosocial problematik eller funktionsnedsättning. Som medarbetare på Vardaga kan du röra dig mellan våra enheter.