Barnboendena i Nygård ligger mer lantligt med en härlig miljö. Verksamheterna är belägna i villor som är anpassade utifrån barnens behov av boende och aktiviteter. Personalen som arbetar i våra verksamheter har god kunskap om målgruppen och är utbildade. På sommaren så planeras det in sommaraktiviteter så som åka och bada, grilla, Liseberg, skogspromenader, besöka lekplatser med mera. Det är ett fartfyllt arbete med mycket nöje. Arbetet innebär att all personal som arbetar i våra verksamheter har skyldighet att dokumentera enligt lagstiftning samt läkemedelsdelegation från vår sjuksköterska.

Hos oss på Nytida får du möta människor som har olika behov av stöd och omsorg. Det handlar om att stötta barn och unga med funktionsnedsättning eller psykosocial problematik. Vi arbetar med problemskapande beteenden och tydliggörande pedagogik. Tillsammans lagar vi mat, städar, går på utflykter, tränar, samtalar och mycket mer. Vi söker dig som vill lära känna, förstå och vara en del av en annan persons liv.

Verksamheterna har ett rullande schema som innefattar dag/kvällspass, helger samt nätter. 

Våra sommarperioder är uppdelade i två perioder. Tidig period som börjar v 26-29 och sen period som börjar v 30-34. Vid eventuell intervju så kommer arbetsgivaren vilja veta i vilken omfattning man kan arbeta. Möjligheten finns för att börja en timanställning inför sommarperioden. 

Du är viktig för att våra omsorgstagare ska må bra. Tillsammans med dina kollegor gör du världen lite bättre – en människa i taget.

Vi tror att du som söker till oss

• lockas av ett arbete som är varierat och kräver stor kunskap om vård och omsorg och tycker mycket om att möta människor i olika situationer.  

• är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar.  

• trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor.   

• är trygg i dig själv, nyfiken, lyhörd, och närvarande.

Meriterande:

• God datorvana samt erfarenhet av dokumentation.  

Krav:

• Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift.

• Att du fyllt 18 år.

• B-körkort samt tillgång till egen bil. 

I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa.  

För att vara aktuell för tjänsten behöver du kunna

• visa upp ett aktuellt utdrag ur Polisens belastningsregister

• styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.  

Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare stärker individen i att leva ett självständigt liv. 

Våra medarbetare har utsett oss till Sveriges bästa arbetsgivare inom omsorgsbranschen, och det är vi väldigt stolta över. Men framför allt har vi Sveriges bästa personal. Och nu vill vi bli fler!

Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Nytida så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här.

• Storlek: Ca 8 500 medarbetare  och cirka 400 enheter runt om i landet

• Organisationsform: Företag

• Kollektivavtal: Ja

• Friskvårdsbidrag: Ja

Karriärmål

• Värdefulla kompetenser oavsett framtida yrkesval: Hos oss får du arbetslivserfarenhet som gör stor skillnad på ditt CV. Att ha jobbat med människor som behöver stöd, visar dina kommande arbetsgivare att du har erfarenhet av att möta många olika personer utifrån deras behov. Det behövs i alla branscher.

• Hitta din framtida karriär: I och med ditt sommarjobb får du möjlighet att visa vem du är. Ofta är sommarjobbet en ingång till en tillsvidareanställning hos oss efter din utbildning/examen. 

• Karriärutvecklingsmöjligheter på Nytida: Nytida är ett stort företag och det ger dig många möjligheter både att byta arbetsplats och att utvecklas i nya roller eller att bli chef. Vi erbjuder också olika internutbildningar och handledning. 

Utbildning

Vi satsar på våra medarbetares utveckling. Din utvecklingsresa börjar men en introduktion som nyanställd och fortsätter under hela din karriär hos oss. Varje år utbildar vi tusentals medarbetare genom vår utbildningsverksamhet Lära. Vi har många egna utbildningar till exempel om lågaffektivt bemötande. 

Ledarskap

• Ledarskap nära dig: Din chef arbetar tillsammans med dig och ger snabb återkoppling – så att du får stöd och utvecklas. Tydliga värderingar gör att det är lätt att göra rätt i vardagen. 

Förmåner

• Trygg anställning: Självklart har vi kollektivavtal som bland annat garanterar dig tjänstepension och försäkringar.

• Förmåner: Vi erbjuder dig som jobbar hos oss friskvårdsbidrag samt förmåner och erbjudanden från några av Sveriges största varumärken inom nöje, fritid, shopping och resor.