3 argument att välja vård och omsorg i sommar för dig som söker jobb

2. Tryggt och schyssta villkor

Många av arbetsgivarna i vård och omsorg har kollektivavtal. Har de det kan listan göras lång på saker du erbjuds (så glöm inte att fråga din arbetsgivare om detta!):

• Grundlön, OB-tillägg och semesterersättning
• Tydliga arbetstider
• Anställningsavtal 
• Introduktionsutbildning
• Friskvårdsbidrag och ibland chans att träna gratis
• Försäkringar
• Pension 

Skulle du trivas så finns ofta även möjlighet att få ett fast jobb. Snacka om trygghet!