Karriärmål

• Senior som vill jobba extra: Har du egentligen avslutat din karriär men känner att du vill hoppa in och jobba extra? Då är ett sommarjobb perfekt. 

Utbildning

• Introduktion: För att du ska få en bra start och känna dig trygg i dina arbetsuppgifter kommer du få en introduktio. Vi anpassar introduktionen utifrån din kunskaps- och erfarenhetsnivå.

Förmåner

Vi erbjuder en trygg anställning där du omfattas av både kollektivavtal och försäkringar. 

• Bonus för jobbonärer: Du får ett extra tillskott genom att du utöver timlön även får 25% extra kronor per timme.

Flexibilitet

Eftersom våra verksamheter i vård och omsorg är igång dygnet runt, alla dagar i veckan, så finns det stor flexibilitet i arbetstider och schemaläggning. Ett perfekt jobb för dig som vill få tid över för annat i sommar! 

Vi söker sommarvikarier under månaderna juni, juli och augusti.

Jobbet är socialt stimulerande då du träffar många människor, både yngre och äldre. I alla våra verksamheter är din huvudsakliga uppgift att stötta andra att må bra. Det gör du genom att ge vård och omsorg, stöd i vardagliga göromål och sociala aktiviteter. Arbetet genomförs utifrån etablerade rutiner och med kunniga kollegor i engagerade arbetslag.

Omfattningen av brukares behov av stöd och hjälp varierar i de olika verksamheterna och det ger dig möjlighet att arbeta i en verksamhet som passar just dig och i den omfattning som passar dig -deltid eller heltid och som visstidsanställd kan du välja hur lång period du vill arbeta.

Vilken verksamhet passar dig? 

• Hemtjänst: Du besöker personer i deras bostäder runtom i Överkalix. Du är ute mellan besöken vilket kan vara härligt på sommaren. Du går, cyklar eller kör bil. Vissa besök gör du själv och andra tillsammans med kollegor. Arbetet är omväxlande, spännande och självständigt.

• Särskilt boende (äldreboende): Inom särskilt boende bor människor som behöver vård och omsorg dygnet runt. Här ingår du i ett team med vårdbiträden, undersköterskor, sjuksköterskor, fysioterapeuter och arbetsterapeuter och får arbetsuppgifter utifrån din kompetensnivå. Det är ofta en fin gemenskap på boendena med roliga aktiviteter, gemensamma måltider och firanden. Under sommaren är vi ofta ute och njuter av vädret.

Funktionsstöd
Inom detta område jobbar du med personer i olika åldrar, både barn och vuxna, som på grund av funktionsnedsättning eller psykisk ohälsa behöver stöd i sin vardag och sociala liv. Här rekryterar vi främst till:

• LSS-verksamhet: Inom funktionshinderområdet arbetar du med personer som har psykiska, fysiska och intellektuella funktionsvariationer. Ditt uppdrag är att skapa förutsättningar så varje person kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Här arbetar du primärt med vuxna. Du kan arbeta på gruppbostad/servicebostad och personlig assistans för alla åldrar. 

Vi erbjuder visstidsanställning under sommaren 2026, från 1 juni till 31 augusti. Du väljer själv hur lång period du vill jobba och sysselsättningsgrad (%).

Vi söker dig som trivs att arbeta tillsammans med andra, som kan ge stöd, vård och omsorg till personer som behöver hjälp i vardagen.

Som ålderspensionär har du ett helt yrkesliv bakom dig som gett dig många erfarenheter, även om du inte har erfarenhet eller utbildning inom vård och omsorg. Vi har inga formella krav på utbildning eller erfarenhet, men utbildning/erfarenhet är meriterande. Däremot så ser vi gärna att du är positiv, engagerad och ansvarstagande. 

För att kunna jobba hos oss behöver du ha goda kunskaper i svenska språket. Och för att arbeta i hemtjänsten behöver du ha B-körkort.

Villkor för jobbonärförmån

• Erbjudandet gäller dig som är född till och med 1959-12-31.

• Gäller medarbetare inom hemtjänst, särskilt boende och LSS-verksamhet.

• Förmånen är till dig som har en intermittent anställning.

• Erbjudandet gäller för vård- och omsorgspersonal som arbetar under perioden 1 juni till 31 augusti 2026, efter fastbestämd period återgår medarbetaren till ordinarie grundlön.

• PAN-anställda omfattas inte av förmånen.

• Jobbonärförmånen kan inte kombineras med andra förmåner eller avtal.

• Arbetsgivaren avgör om du är berättigad jobbonärförmån - vid frågor kontakta närmaste chef.