Enhetschef till flexibel tjänst inom Sektor hemtjänst och särskilt boende
Är du intresserad av en flexibel ledarroll inom äldreomsorgen i Östersunds kommun? Vi söker nu en enhetschef utan fast placering där din roll blir att stötta enhetschefer inom Sektor hemtjänst och särskilt boende.
Höjdpunkter:
- Du blir del av en glad grupp med högt i tak.
- Möjlighet att använda och utveckla ditt ledarskap.
- Meningsfullt arbete som gör skillnad.
- Bidra med idéer och lösningar som utvecklar verksamheten.
- Förmåner som ger värde både på jobbet och i vardagen.
Scrolla ner och läs allt om jobbet.
Din roll blir att stötta enhetschefer inom Sektor hemtjänst och särskilt boende. Det kan handla om att du förstärker vid ökad arbetsbelastning, stöttar vid introduktion av nya chefer eller går in som tillförordnad vid enhetschefers frånvaro. Du kommer att bli anställd av en av våra verksamhetschefer.
I din roll som enhetschef stöttar du chefskollegor i ärenden gällande personal, ekonomi, verksamhet och arbetsmiljö. Det innebär att du har god kunskap om hur tillgängliga resurser används effektivt och hur verksamheten ska bedrivas för att leva upp till gällande lagstiftning, kvalitetskrav samt fastställda ekonomiska ramar. Du stöttar dina chefskollegor i att leda, planera och organisera verksamheten utifrån uppsatta mål.
Vanliga arbetsuppgifter
- Leda, planera, organisera och utveckla verksamheten utifrån uppsatta mål.
- Ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljöfrågor.
- Ingår i ledningsgrupp där du har ett helhetsperspektiv för hela verksamheten.
- Samarbeta med andra myndigheter, organisationer och samarbetspartner.
I rollen som enhetschef ingår du i verksamhetsledningsgruppen för Sektor hemtjänst och särskilt boende där du träffar dina chefskollegor under verksamhetsledningsmöte varannan vecka. I arbetet kommer du ha goda möjligheter till kollegialt stöd både i vardagen via vår gemensamma Teamsgrupp samt under gemensamma arbetsstugor, utbildningar med mera. Vi är en glad grupp med högt i tak som arbetar tillsammans för hela verksamhetens bästa, att våra medborgare ska uppleva trygghet, få innehållsrika dagar och få en god vård och omsorg av hög kvalitet.
Krav
- Högskoleutbildning som vi bedömer relevant för tjänsten.
- God datorvana.
- Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.
- B-körkort.
Meriterande
- Erfarenhet av arbete inom vården.
- Erfarenhet av ledarskap med personalansvar.
- Erfarenhet av arbete i tvärprofessionella team.
- Kunskap i systemen Heroma, Kompanion och Viva.
- Erfarenhet av rekrytering och bemanning.
- Erfarenhet av schemaläggning.
Dina personliga egenskaper är viktiga, därför söker vi dig som
- är trygg, stabil och professionell
- uttrycker en positiv bild av verksamheten och organisationen samt följer policys, riktlinjer och fattade beslut
- strävar efter de uppsatta målen och arbetar aktivt för att leva upp till en hög kvalitetsstandard
- har viljan och förmågan att leda andra på ett motiverande sätt
- i din roll samordnar det dagliga arbetet och skapar engagemang och delaktighet hos medarbetarna
- är bra på att komma med idéer och nya angreppssätt där du driver på för att omsätta det i praktiken
- har ekonomiskt förhållningssätt i arbetet där du förstår och tillämpar ekonomiska principer
- har en utmärkt samarbetsförmåga där du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt
- har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar.
Här finns vi
Kontakt
Besöksadress
Rådhusgatan 21, Östersund
Har du frågor, tveka inte att höra av dig!
Helèn Brodin, verksamhetschef
063-14 44 90
[email protected]
Facklig kontakt
Elisabeth Larsson, Vision
[email protected]
Besöksadress
Rådhusgatan 21, Östersund
Har du frågor, tveka inte att höra av dig!
Helèn Brodin, verksamhetschef
063-14 44 90
[email protected]
Facklig kontakt
Elisabeth Larsson, Vision
[email protected]

