Tipsa om jobbet

Koordinator till hemvård Nord 3

Yrke: Koordinator Anställningsform: Tillsvidareanställning Sök jobbet senast: 24 maj 2026

Lockas du av ett omväxlande arbete där du har möjlighet att arbeta med allt ifrån kundkontakt och verksamhetsnära arbetsuppgifter till ekonomi, bemanning och administration? Då är rollen som koordinator i hemvården något för dig, välkommen med din ansökan!

Hemvård Nord 3:s kontor ligger på Dalhemsvägen och ger vård och omsorg till kunder på Dalhem, Berga, Mariastaden, Ödåkra och Kattarp.

Vad vi erbjuder

Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år.

Som koordinator arbetar du med varierande arbetsuppgifter. Du ska bland annat administrera och fördela driften för dagar och kvällar samt förstå och verka för en ekonomi i balans och en säker arbetsmiljö. Arbetet innebär olika ansvarsområden, som till exempel att arbeta efter beslutad kvalitetssäkringsprocess inom hemvården enligt socialtjänstlagen, arbeta enligt planeringsprocesser, dokumentera i LifeCare samt arbeta i Mina Planer för att säkerställa god samverkan vid mottagning av nya kunder och hemgångar från sjukhuset.  Arbetet involverar även förberedelser inför olika mötesformer där du förväntas ha en aktiv och stöttande roll samt hålla i möten.  

I ditt arbete kommer du att ha ett nära samarbete med enhetschef och dina koordinatorkollegor gällande schemaläggningar, bevakning av bemanningsbehov och utvärdering av vikarier. Du kommer också att säkerställa bemanningsplanering av vikarier vid frånvaro samt arbetsanhopning efter verksamhetens behov. En del av ditt arbete innebär att du samordnar introduktion av nyanställda medarbetare. 

Tjänsten som koordinator kommer även att innebära arbete ute i hemvården. Det kan gälla planerade eller oplanerade omsorgsinsatser hos kunder.  

    Vi söker dig som är utbildad undersköterska och för att lyckas i rollen behöver du vara van vid att arbeta i olika digitala system och program samt ha lätt för att lära dig nya. Vidare är du trygg i din dokumentationskunskap och villig att delegeras samt utföra delegerade insatser enligt hälso-och sjukvårdslagen. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, har B-körkort och kan cykla. Vi förutsätter även att du har god förståelse för ekonomi, kvalitetsarbete och kunskap i schemaläggning.

    Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta som koordinator eller motsvarande. Det är särskilt meriterande om du haft denna roll inom hemvården. Det är även meriterande om du har erfarenhet av LifeCare, Mina Planer och Medvind. 

    Dina personliga egenskaper är viktiga för oss

    Vi behöver dig som har som har ett genuint intresse för att arbeta med människor och är lösningsfokuserad, flexibel och stresstålig. Det är viktig att du har en god samarbetsförmåga och ser utveckling och kvalitet som en naturlig del i arbetet för att vi ska lyckas med vårt uppdrag och växa tillsammans. Dina förmågor inom logistik, pedagogik och problemlösning ska märkas i det operativa arbetet och du är van vid att fördela arbetsuppgifter.  

    • Helsingborgs stad arbetar mot diskriminering och för främjande av alla människors lika rättigheter och möjligheter. Sökande oavsett bakgrund är välkomna att söka till Helsingborgs stad. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.
    • Innan en anställning på vård- och omsorgsförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag i oöppnat kuvert från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen. 
    • Innan anställning kommer vi göra en kontroll av medborgarskap. Du kommer behöva uppvisa pass, nationellt ID-kort eller personbevis. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du även styrka ett giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd enligt Utlänningsförordningen 6 kap. §13a.
    • Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.
    • Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.
    • Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

    Ansök nu