Karriärmål 

Att utvecklas i sin yrkesroll är en förutsättning både för att trivas på jobbet och för att känna engagemang. Några exempel på utvecklingsmöjligheter inom Stora Sköndal:

• Ombud: Om du vill fördjupa dig i ett område finns möjlighet att söka ombudsroller, vilket ger dig extra ansvar för exempelvis aktiviteter för de boende, kost och måltid eller digitala verktyg.
  
  
• Teamchef: Vill du få mer ansvar och vara med och utveckla andra? Då kan du söka en teamchefsroll.

Utbildning 

Vi ger dig möjlighet att gå utbildningar och kurser och du kan få bidrag till kurslitteratur.

• Återkommande utbildningar: Vi håller återkommande utbildningar inom HBTQ, HLR, hot och våld, BPSD, lyft- och förflyttningsteknik.

• Specialistundersköterska: Vår ambition är att erbjuda våra undersköterskor möjlighet att vidareutbilda sig till specialistundersköterska.

 Vi ger dig tillgång och möjlighet att gå kurser och du kan få bidrag till kurslitteratur.

Hälsa

Det är viktigt för oss att du känner balans och mår bra både på och utanför arbetet.

Som medarbetare på Stora Sköndal har du tillgång till flera förmåner och aktiviteter som påverkar hälsan positivt – inte minst vackra arbetsmiljöer, flera av dem naturnära och ändå inte långt från stan.

• Friskvårdsbidrag 2000 kr/år

• Tennisbana, utegym och bad (Sköndal)

• Skobidrag 300 kr/år

• Uteträning i grupp med personlig tränare (Nacka)

Digitala verktyg 

Vi använder moderna tekniska hjälpmedel dagligen i såväl omsorgen som i vårt interna arbete. Nedan är två exempel på våra digitala hjälpmedel i vardagen.  

• Digitala planeringsskärmar: I varje omsorgstagares hem finns digitala planeringsskärmar. Här planerar vi de dagliga arbetsuppgifterna och sköter dokumentation. Läs mer på Sekoia.

• Boka arbetspass via mobilen: Du som arbetar i äldreomsorgen kan se ditt schema, önska arbetspass och planera din tid via mobilen, i appen Medvind.

Ledarskap 

På Stora Sköndal arbetar vi med ett nära ledarskap. Det innebär att chefer finns nära sina medarbetare i vardagen, tillgängliga för att stötta och stärka, ge uppskattning och återkoppling. 

Ett nära ledarskap ger möjlighet att se medarbetarnas behov, så att alla som jobbar på Stora Sköndal har möjlighet att lyckas med sina uppdrag och kan växa och utvecklas utifrån sina unika förutsättningar.

• Små arbetsgrupper. 

• Teamchefen jobbar i omsorgen och finns på plats.

• Vi tar tillvara på dina synpunkter.

Aktiviteter

På Stora Sköndal hittar vi på mycket om dagarna! På varje enhet finns en aktivitetscoach, som håller i minst två aktiviteter per dag. De boende har en viktig roll i att besluta om vilka aktiviteter som ska göras, utifrån en arbetsmodell som vi kallar IDA (inflytande, delaktighet, aktivitet).

Följ gärna våra dagar på våra verksamheters Facebooksidor:

• Villa Magnolia

• Solgården 

• Villa Tollare

• Johannesgården

• Björkgården

• Villa Skönviken

Flexibilitet

Vi erbjuder våra undersköterskor och vårdbiträden rätten till heltid.

Heltidsinförandet innebär att alla våra undersköterskor och vårdbiträden har rätt till att arbeta 100% varje månad. Varje år väljer du vilken tjänstgöringsgrad som du vill ha för det kommande året.

Som undersköterska på Stora Sköndal ska du ge de boende möjlighet att klara vardagen så självständigt som möjligt.

Du ger individuell och trygg omsorg genom att arbeta i en nära relation med den äldre och hens närstående och du ser den äldre ur ett helhetsperspektiv. Du sköter ett visst medicinskt omvårdnadsarbete utifrån delegering av sjuksköterska.

För att du ska fungera bra och trivas hos oss är det viktigt att du har engagemanget och viljan att vara med och driva en äldreomsorg av högsta kvalitet.

Som person ser vi gärna att du är innovativ, handlingskraftig, ansvarstagande och flexibel.

Vi lägger stor vikt vid ett gott och situationsanpassat bemötande, där du i varje möte arbetar för att göra det lilla extra.

Vi söker dig som har en undersköterskeutbildning och dokumenterad erfarenhet av liknande arbete.

• Du är ansvarsfull och mogen att utföra kvalificerat och personligt omvårdnadsarbete

• Du har goda kunskaper i det svenska språket i skrift och tal, då arbetet ställer krav på kommunikation och dokumentation.

Vi träffar gärna dig som delar våra värderingar Jämlikhet-Omtanke-Förändring och vill göra livet bättre för de som behöver stöd, vård och omsorg.

Johannesgården ligger i Sköndal intill Drevvikens strand, omgivet av grön- och strövområden. Det vackra läget bjuder på härliga promenadstråk och vi tar vara på den fina miljön genom att vara ute så mycket som möjligt.

Vi har en egen aktivitetscoach, många gemensamutrymmen och en stor utomhusterrass.

Här finns även café Kristinahuset, utomhusgym, strandbad och under sommaren en uppvärmd handikappsanpassad utomhuspool.

Du tar dig hit med buss från Gullmarsplan på 10 minuter.

• Organisationsform: Stiftelse, ideell organisation

• Storlek: 33 Lägenheter

• Kollektivavtal? Ja 

• Arbetskläder? Ja

Läs mer om Johannesgården på Seniorval.