Karriärmål 

• Individuell kompetensutvecklingsplan: Tillsammans hittar vi dina styrkor, vad du trivs med att göra och utformar därefter din individuella kompetensutvecklingsplan.

• Utvecklingsmöjligheter: Ersta diakonis äldreomsorg växer snabbt. Det öppnar upp många möjligheter för dig som vill utvecklas och ta mer ansvar. Det finns även roller som ger dig extra ansvar inom vissa områden. Exempelvis:
• koordinator
• samordnare
• gruppchef
• möjlighet att delta i utvecklingsprojekt och i uppstart av nya verksamheter.

Utbildning 

• Introduktionsutbildning: Du får en introduktion i Ersta diakonis historia, våra traditioner och hur vi jobbar utifrån våra värderingar.

• Kompetensutveckling: Vi arbetar strukturerat och säkerställer att all omsorgspersonal har den grundkompetens som behövs. Vi stöttar med extra kurser och utbildningar när det behövs, exempelvis kan du ansöka om spetsutbildning till demensundersköterska.

Ledarskap 

• Närvarande chefer: Alla boenden och hemtjänster har en verksamhetschef med övergripande ansvar. I hemtjänsten finns det gruppchefer underställda verksamhetschefen som stöd för dig som medarbetare i det dagliga arbetet. Du har därför alltid en chef nära till hands när det behövs.

• Vi ser människan: Vi arbetar med utvecklande ledarskap där vi ser hela människan. Vi utgår från dig och dina behov och resurser. Tillsammans hittar och lyfter vi det som just du är bra på.

• Delaktighet och transparens: Det är lätt att vara med i förbättringsarbetet inom Ersta diakoni. Vi informerar regelbundet om verksamhetens styrning och samlas i exempelvis teammöten, förbättringsråd och reflektionsmöten. Vi har regelbundna arbetsplatsträffar med fokus på delaktighet och öppenhet.

Förmåner 

• Trygghet: Kollektivavtal med tjänstepension. Vi har samverkansavtal och nära relationer mellan verksamhet, stödfunktioner och arbetstagarorganisationer. 

• Förmånsportal: Månadsavlönade medarbetare har tillgång till Förmånsporten. Här har du möjlighet att sy ihop ditt eget förmånspaket och du får tillgång till mängder av rabatter och erbjudanden på exempelvis biobiljetter, hotellvistelser eller friskvård. Du får även överblick över din anställning, såsom lönespecifikation, kompensation och andra förmåner.

Digitala verktyg 

Vi är måna om att förenkla och digitalisera våra arbetssätt. 

• Mobil tillgänglighet: Inom hemtjänsten får du tillgång till ditt schema via mobilen. Du kan även ta emot instruktioner och signera insatser via mobilen.

• Förmånsporten i mobilen: Som månadsavlönad medarbetare har du tillgång till Förmånsporten, som går att ladda ner som en app till mobilen. Du får även överblick över din anställning, såsom lönespecifikation, kompensation och andra förmåner.

Hälsa 

• Friskvårdsbidrag: 2000 kr/år för dig som är anställd med månadslön längre än 6 månader.

Aktiviteter

Ersta hemtjänst Sundsvall erbjuder kunder att delta i gemensamma aktiviteter som vi planerar och utför tillsammans. Varje tisdag och torsdag mellan kl. 13.00-15.00 utför vi aktiviteter som till exempel: bingo, biobesök, allsång och firar och uppmärksammar säsongens högtider på olika sätt.

Läs mer om aktiviteterna och ta del av schemat här.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består i att, utifrån biståndsbeslut, planera och utföra kvalificerat omsorgsarbete i kundens hem. I vår verksamhet är det kundens behov, intressen och vanor som bestämmer hur hemtjänsten utformas. Därför är en stor del i din roll att planera omsorgen tillsammans med kunden. 

Vi söker dig som är utbildad undersköterska. Helst ser vi att du har erfarenhet av arbete i hemtjänst eller äldreomsorg. 

I arbetet ingår dokumentation vilket innebär att du måste ha datorvana samt kunna uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.

I hemtjänsten kör vi bil eller cyklar. B-körkort och/eller cykelvana är därför ett krav. 

Dina personliga egenskaper är viktiga för oss
Vi söker dig som har ett genuint intresse och känsla för omsorg om människor. Vi hoppas även att du är positiv och ansvarsfull med förmåga att planera och organisera. Du är trygg i din yrkesroll, är öppen för idéer och har förmågan att hitta lösningar och möjligheter i olika situationer. 

Covidvaccinerad
För att skydda våra äldre och andra riskgrupper behöver du vara Covidvaccinerad (i de fall du kan vaccinera dig). Vi kommer att be att få se ditt covidbevis vid intervjutillfället.

En stolt historia och starka värderingar 
Ersta diakoni är Sveriges största idéburna organisation inom vård och omsorg. Vi utför sjukvård, socialt arbete, utbildning och forskning sedan 1851.

Läs mer om Ersta diakonis historia, från 1850-talet fram till idag.

Äldreomsorg som det borde vara
Ersta äldreomsorg är en del av Ersta diakoni, som har bedrivit äldreomsorg i mer än 140 år. Du kommer märka att våra värderingar och vår människosyn är något vi lever efter. 

Vår verksamhet vilar på värdegrunden: ”Se hela människan”, utifrån att vi är professionella, skapar tillit och hopp. Här återinvesteras vinsten för att kunna hjälpa ännu fler. Inga konstigheter egentligen. Det är helt enkelt bara så, som det borde vara.

• Verksamhet: Sjukvård, socialt arbete, utbildning och forskning

• Organisationsform: Idéburen verksamhet

• Kollektivavtal? Ja

• Arbetskläder? Ja 

Läs mer om Ersta hemtjänst Sundsvall på Seniorval